【問題】請問UCLA有台灣人嗎?

[Krislih 10]

我覺得你這個comment把上面的人全諘了一番。

+1

可是很有喜感

我推XD

[ManUtd 10]

Indian programmers do not have to be physically present in the US to work for a US company and that company does not necessarily have to have an office in India.

關於印度人在印度作美國工作--我想我前文中的第三段中已經回答了您這個問題. 因為那些工作就是出走了, 不再能給美國當地人做了. 無論有沒有在實體上在印度設一間辦公室. 其實結果都是一樣的, 反正人家不要給美國人做了, 公司高層已經決定把這個工作移去印度給印度人做. 簡單例子, 好比把某一部份業務外包給一間印度公司做(所以確實不用實際上去印度設一個部門或請人). 這種就是典型美國工作出走到印度的情況. 我提出來這一點的重點只是要強調, 這種決策, 不是"個人"競爭力強就可以化解.

如果某一間美國公司因為印度人工便宜, 工時長, 稅金低, 不用負擔員工保險, 不用提存退休金等等理由要把某Operation A移到印度去, 然後把原來在美國公司作Operation A的部門可能就會被裁掉, 這些工作就會在美國消失. 就算在這個部門中原來做這個工作的某位美國員工的能力其實比任何一位印度"包商"的印度員工都要強, 都要有個人競爭力, 那也沒有用. 因為公司只看整體. 請一個美國人就是貴 (如果這個美國人還很"強", 那他可能要的薪水更高), 而一個員工"個人"再強, 再多才多藝, 他也沒有法子改變美國的薪資水準, 美國的勞工法律規定, 還有美金的強弱走勢......如果你自己沒法子改變把某件工作交給印度人作比較便宜的事實, 那麼你就不用去管那些決定移去印度的工作機會了. 因為你無能為力. 還是多專注在那些還留在美國的工作吧. 這不是個人競爭的層面, 這個是產業生態改變及國家競爭力的層次.

就好比日本以前有很多電子廠, 那些電子廠的工人們也有很純熟的技術, 但是當那些公司決定把生產線移到台灣(及後來的中國, 泰國等)時, 一個日本工人就算和台灣工人相比有更好的技術, 他也沒法子阻止他的工作外流到台灣. 這不是日本工人 V. 台灣工人....這是日本經濟的問題. 在全球化世界, 某一個員工的競爭力是各種元素的集合, 有個人層面的, 也有國家層面的. 只討論個人競爭力層面當然不是不可以, 但是在現實之中, 有時這類討論會淪為紙上談兵.

我不是程式設計師, 所以也許我對這資訊產業的了解不是那麼清楚, 但是我很明白這種國際分工模式, 我以前公司的商務出納部門及IT Service Desk就從英國被移去了印度. 我們要查款項都要打到印度去(雖說只是個分機號碼). 我有沒有覺得他們的能力比以前在英國的人好? 老實說沒有. 那些人從來沒來過英國, 根本不知道我們在倫敦作什麼. 服務水準事實上是下降了. 但是公司把這些Operation移去了印度有他的原因, 因為這可以節省成本. 在電話那一頭的那些人一天的薪水可能只是之前作相同工作的英國員工的一小時的薪水. 試問, 有任何一個英國大學畢業生有能力改變這個現實嗎??? 答案是沒有....我在前文中提出的想法只是, 如果沒有能力改變這個現實, 就別想了. 某些工作要出走不是任何職場新鮮人可以阻止. 所以大家還是專注於留在自己當地就業市場裏的工作就好. 以幾位朋友在的美國來說, 如果公司已經決定了讓某個職位在美國本地請人(所以您才有機會擔任這份工作), 那麼你想要作這份工作的競爭對手, 在大多數情況下, 就是當地人. 至於其他地方的高手們, 美國自有移民法把他們擋在外面.

也許某些產業, 某些工作, 將來在某個地方會消失, 會外流到別的地方去. 這些情況都不是在個人層次可以改變.....如果您發現您想要作的產業或是專業在您想要待的地方正在"系統性"的消失或外移, 那麼就算您個人再有競爭力, 只怕也很難將這些工作機會留在當地. 我想一個學生在個人層面唯一能做的東西就是--盡量避開這類產業或專業.

此內容已被編輯, April 15, 2011 ,由 ManUtd

[LISA0403 10]

看到大家都如此的清純 學院派 和熱血 其實我很心虛

不知不覺的在華爾街這個骯髒污穢邪惡的工作環境中已邁向第五年了

我的一點感想是 人際關係(包括關說和靠山)大於派系鬥爭 派系鬥爭大於實力

實力大於經驗 經驗大於學歷

有人也許會否定我的論調 或者渺視一下我的價值觀 我不會介意 但是現實的

社會的確就是這麼醜陋

初來紐約時我也自以為是一個喝點花蜜吃點水果就可以安身立命的仙女

但社會的染缸 很快的就把我陶冶成競爭對手口中的母狗

大家在這麼多的討論之後 在面對自己未來的此時此刻

真的該想清楚

我們要忠於自己或回歸於同流合污 要前程似錦或安貧樂道

是與非 對與錯

請大家自由心證

[foolishanonym 10]

看到大家都如此的清純 學院派 和熱血 其實我很心虛

不知不覺的在華爾街這個骯髒污穢邪惡的工作環境中已邁向第五年了

我的一點感想是 人際關係(包括關說和靠山)大於派系鬥爭 派系鬥爭大於實力

實力大於經驗 經驗大於學歷

有人也許會否定我的論調 或者渺視一下我的價值觀 我不會介意 但是現實的

社會的確就是這麼醜陋

初來紐約時我也自以為是一個喝點花蜜吃點水果就可以安身立命的仙女

但社會的染缸 很快的就把我陶冶成競爭對手口中的母狗

大家在這麼多的討論之後 在面對自己未來的此時此刻

真的該想清楚

我們要忠於自己或回歸於同流合污 要前程似錦或安貧樂道

是與非 對與錯

請大家自由心證

我的學校剛好在紐約

我現在就已經有這種感覺了

光在學校就有那麼多黑暗面了

現在讓我想畢業之後要留在紐約金融圈（假如留得下來的話）

也不知道是不是好事

還是我也會粉身碎骨。。。:|