成功板2013年板規

[子毛 10]

各位來看板規的同學們好，我是19屆成功版版主 子毛

基本上以下的版規和歷屆版主Cesium,小呆：),小胖she1968,09830883所發的板規差不多

成功版是個溫馨和樂的大家庭，原則上不會給各位太多壓力。

但言論自由仍應遵守秩序，因此以下版規請各位務必遵守，謝謝。

#1 一樓部分，是本討論版版規，請發文者務必瀏覽。

#4 二樓部分，是本討論版對於校版及校方之立場聲明，嚴厲譴責校方以脅迫方式危害言論自由。

版規部分

1.本版版規以深藍總則為基準，違反總則者依總則所列處罰條例論處

2.所有條文於公佈後三天正式實施，但如果與深藍發布之條文相牴觸則立即失效

3.不得溯及既往，本版管理採自由心證主義

4.禁止事項

a.與成功高中本身無任何關係之文章(閒聊版除外)

b.與主題不相關之文章(一個文章中可稍微離題但請拉回正題)

c.有商業行為廣告嫌疑之文章

d.交友聯誼性質文章

e.有挑釁、謾罵(包括偏激言詞‧髒話等)、人身攻擊、筆戰甚至挑起學校對立之文章

f.任何過度強調「性」甚至露點之色情文章

g.一切政治討論性質文章

違反以上規則文章或是總則文章，會先PM要求修改，不聽勸誡者，則刪文處理，或是關文等待上級給予處分

當然發文者有權要求正副版主刪除其所發表之文章

以下為發文要求

1. 為了方便他人閱讀，請勿使用火星文、注音文

※違規者PM要求修改

2. 標題及文章內容請明確 ( 避免表情符號 )，並依照內容選取相對應主題 ( 若發現忘記選，請善用編輯功能 )

※越明確則點閱率會越高，獲得資訊的速度也較快，有此情形者僅會PM提醒改善

3. 回覆請勿無意義灌水，請勿一行文及少於10字(閒聊文除外)

※違規者刪文處理

4. 若需要置頂文章，可PM給版主或副版主，將會視情況而決定是否置頂

5. 請善用搜尋功能獲得想要的資訊，避免發文導致兩篇以上相同性質討論串

※違規者，正副版主有權將其合併 ( 新文合併至舊文 ) 且不需告知

6. 請多加使用多重引用或編輯功能，請勿有連續發文狀況

※違規者，正副版主有權將其合併且不需告知

引用:

多重引用回覆使用方法：

在想回覆的文章右下角「引用」旁邊的這個圖型按下去

連續標記多篇之後，點選主題最上方或最下方的「回覆主題」即可

系統會一次引用所有已標記圖案的文章

5. 請善用搜尋功能獲得想要的資訊，避免發文導致兩篇以上相同性質討論串

※違規者，正副版主有權將其合併 ( 新文合併至舊文 ) 且不需告知

7. 本版目前不開放版眾發表閒聊性質文章，唯有正副版主有權發表閒聊專區於置頂區供版眾們話家常

※違規者直接刪文處理且不需告知

備註

本版另外設有社團子版，如有任何有關社團之問題可至此版參考

相關問題可依照其介紹中之聯絡方式洽詢

如果仍有問題無法解決再至成功高中討論版發表詢問

以上規定都是為了成功版的秩序、和諧以及遵守深藍板的總則。當然啦！若無違規，版旺為重。

[子毛 10]

成功板針對校版與校方立場聲明

首先，成功版為公開之討論版，不論校方或學生都有權利以及義務關心成功版與校內之相關事務。本版在不違反台灣深藍學生聯合論壇總則及版主訂定之版規的前提下可以討論任何與校內有關的事務。以討論的方式針對校務的利與弊進行提出學生意見及修改辦法，校方亦可在此提出對討論事項的立場及聲明。

再者，版主及副版主職務應針對違規事項進行刪除以及鎖文等處理，對於未違反總則、版規的討論發言，管理員不應作為學生代表承擔校方施予的壓力及獎懲，更不會因私人喜好而進行刪除或修改他人以自主觀點發表之言論。

身為版上管理人，對於師長可能會因為被學生公開討論、批判而反感一事也非全然不知。但師長們也應意識到，在網路上受到學生抨擊抑或是讚揚是無法避免的事。師長們若是覺得權益遭到侵害了，可以於必要時採取法律行動，但在訴諸法律制裁之前，我們希望師長可以進行自身之檢討並吸收學生的看法是否能稍加改變，畢竟學生與師長之間應是建立在互相配合而不是制衡甚至是衝突以及一味屈服於對方的。

我們很樂意與校方合作，但校方或是老師個人若因為遭到不違規的發言而感到不舒服或感到慍怒，進而依威脅利誘等方式影響版主裁決，我們並不會應此動搖。若師長持續騷擾身為版主的我們，必要時站方將採取媒體第四權來捍衛學生言論自由。

對於學生部分，不應將本版視作一個虛擬論壇所以不須對自身的毀謗、抨擊過度的言論負責，必要捍衛師長權益時，站方亦會進行懲處。

引用:

引述深藍總則部分條例

會員須承擔一切因自身行為直接或間接導致的民、刑事責任。

希望大家發文之前，深思所使用之文字是否違反版規、是否屬於本人主觀意識臆測的、是否侵害到別人的隱私、是否使用了極端的詞藻來否定所評斷之人的價值、他的處事態度及投注的心力、是否有失客觀的進行舉發或糾正所述之人。

如果以上所列舉的情形都沒有發現，請放心發文。

因為身為管理團隊一份子的我們將捍衛大家的言論以及隱私等己身自由。